Leidinggeven aan professionals

Het verzilveren van creativiteit

Het westen, zo is algemeen de verwachting, zal het bij de concurrentiestrijd vooral moeten hebben van creativiteit en innovatievermogen. Dat betekent dat bedrijven steeds meer behoefte zullen krijgen aan hooggeschoolde werknemers. Aan professionals, die op grond van hun specialistische kennis al improviserend tot een creatief resultaat komen. Het zal duidelijk zijn dat een bureaucratische organisatievorm niet die inspirerende omgeving is waarin professionals tot volle bloei kunnen komen. De succesvolle professionele organisatie kenmerkt zich door een open en eerlijk werkklimaat met platte structuren. Daarin krijgen de mensen de middelen en speelruimte om hun taken uit te voeren via geplande en toevallige synergie tussen professionals onderling. Managers zullen aan deze professionals op een heel andere manier leiding moeten geven dan ze gewend zijn. Maar hoe?

In ieder geval zullen managers zich nauwelijks nog kunnen beroepen op hiërarchische autoriteit. In 'Leidinggeven aan professionals' wordt het managen van professionals vanuit zes organisatiekundige invalshoeken bekeken: personeel, managementstijl, systemen, cultuur, strategie en structuur. Centraal staat daarbij iedere keer de vraag hoe die factor op een positieve manier invloed kan uitoefenen op de motivatie en de betrokkenheid van professionals. Zo ontstaat een duidelijk beeld van management in professionele organisaties, waarbij de belangrijkste taak van de manager is condities te scheppen en een werkklimaat te creëren waarin talent en creativiteit van professionals ten volle kan worden ingezet voor de realisatie van doelen van de organisatie.

Auteur(s): Mathieu Weggeman; uitgever: Kluwer; taal: NL; bindwijze: ingenaaid.

Rubriek: Advisering; trefwoorden: Professional

Nu direct bestellen: Leidinggeven aan professionals prijs: € 51.75

Meer boeken van Mathieu Weggeman

Actuele boeken van Mathieu Weggeman

Het Rijnland boekje (E-book)
Kom ook naar het middagseminar 'Anders organiseren' met Jaap Peters, Jaap Jan Brouwer e.a. op 6 december 2011.

Leidinggeven zonder bevelen + Leidinggeven aan Professionals Niet doen!
Leidinggeven zonder bevelen - Filip Vandendriessche, Jef Clement
- 'Een organisatie bereikt niet wat ze wil, ze bereikt enkel wat ze beloont'
- 'Een manager kan zich permitteren om geen oplossing te hebben.

Onderwijs vraagt leiderschap
Het onderwijs staat voor grote uitdagingen en dit boek levert een praktische bijdrage aan het professioneel handelen van vakmensen in het onderwijs, of dat nu leraren of leidinggevenden zijn.

Leidinggeven zonder bevelen + Leidinggeven aan professionals, niet doen!
Leidinggeven zonder bevelen - Filip Vandendriessche, Jef Clement
- 'Een organisatie bereikt niet wat ze wil, ze bereikt enkel wat ze beloont'
- 'Een manager kan zich permitteren om geen oplossing te hebben.

Verandermanagement - exclusief Praktijkdag Verandermanagement
Nieuwe ontwikkelingen en originele inzichten die leiden tot tastbare resultaten

Door vooraanstaande hoogleraren die wetenschap en praktijk combineren

U kunt van dit seminar een